打印“企业发展到哪里，社保服务就跟进到哪里；职工就业在哪里，政策保障就覆盖到哪里。”为扎实推进城乡居民增收工程，用心用情解决企业和群众急难愁盼问题，5月19日，突泉县人社局组建宣讲服务专班，深入中嘉优选供应链管理有限公司、巨兴再生资源有限公司两家新兴企业，开展“精准扩面送政策、助企纾困优服务”主题宣讲活动，以“面对面”交流、“零距离”服务的方式，将惠企政策送到企业和职工手中。
一、沉浸式深入调研摸清企业发展“需求脉”
宣讲专班一行先后来到企业生产车间、仓储分拣中心、物流配送区，实地察看企业生产经营、用工规模、岗位设置等情况，详细了解企业当前面临的用工管理、成本控制、职工权益保障等方面的难点痛点。
在中嘉优选的供应链同城配送便民服务分拣中心，工作人员一边查看农产品分拣打包流程，一边与企业负责人深入交流，针对电商物流行业用工流动性大、工伤风险较高等特点，重点了解企业在工伤保险参保、职工权益保障方面的困惑；在巨兴再生资源有限公司宽敞的生产车间，专班成员边走边看，倾听企业关于职工养老保险参保、用工补贴申请等方面的疑问，全面掌握企业的政策需求和服务诉求，确保社保服务能够靶向发力，切实解决企业的实际问题。
截至目前，县社保中心从全县2239家注册企业中筛选出457户建筑施工、快递外卖等用工密集企业，逐一核实用工情况后锁定134户重点企业，组建专项宣传小队开展7轮入户走访工作，“一对一”讲解参保政策、送达《参保缴费提醒函》，把政策红利送到企业门口。
二、精准宣讲送政策架起社保民生“连心桥”
调研结束后，宣讲专班在企业现场开展了一场“定制化”政策宣讲会，打破传统“单向灌输”模式，采用“政策解读+案例分析+互动答疑”的形式，为企业送上“政策大礼包”。社保中心主任李丽丽聚焦企业最关心的问题，用通俗易懂的语言，重点解读了企业职工养老保险、工伤保险的参保范围、缴费标准、待遇享受、工伤认定流程等核心政策，结合企业用工特点，重点讲解了建筑业、服务业等行业的工伤保险参保要点，以及未参保职工发生工伤的权益保障途径，引导企业树牢“参保就是保障，缴费就是责任”的意识，主动为职工参保缴费，筑牢职工权益保障防线。
“之前一直担心新入职的分拣员、配送员工伤保障问题，今天听了社保工作人员的讲解，不仅知道了工伤保险怎么参保，还了解了工伤认定的具体流程，心里一下子踏实了！”中嘉优选企业负责人听完宣讲后说道。宣讲现场气氛热烈，企业负责人和职工代表积极提问，工作人员逐一耐心解答，针对企业提出的灵活用工参保、异地参保转移、工伤待遇申领等问题，进行了“一对一”精准辅导，现场发放政策宣传手册，让企业和职工“听得懂、记得住、用得上”。试生产中企业巨兴再生资源有限公司负责人表示，按企业发展计划下一步将为车间职工全员参保。
今年以来，县社保中心持续抓实社保参保扩面提质工作，不断健全完善社会保障体系，累计完成城镇企业职工养老保险参保扩面431人，城乡居民养老保险参保扩面202人。同时，不断扩大工伤保险覆盖面，全力推动应保尽保、愿保尽保。
三、稳岗护航精准发力筑牢惠企纾困“暖心墙”
宣讲现场，县就业服务中心工作人员围绕失业保险稳岗返还、一次性吸纳就业补贴、小额创业担保贷款等核心惠企政策，进行全面细致解读，重点拆解政策申请条件、办理流程、申报渠道及所需材料，用通俗易懂的语言厘清政策要点、明晰申报路径，让企业看得懂、算得清、办得快。针对企业关注的补贴申领、贷款额度、放款时效等热点问题，工作人员逐一现场答疑，破除政策知晓“盲区”、消除办理“堵点”，确保惠企政策精准直达、高效落地。
此次政策宣讲，既让企业全面掌握可享受的政策红利，切实降低用工成本、缓解资金压力，又助力企业稳定职工队伍、提振发展信心，以实打实的政策支持、心贴心的服务保障，为企业稳健发展注入强劲动能，实现稳企业、保就业、促发展的良性互动。
今年以来，各项就业扶持政策红利持续释放，失业保险降费率政策延续实施，1-4月累计为292家参保企业减负336.93万元，为企业稳岗留工送上“政策红包”。发放创业担保贷款3笔355万元，带动就业12人，为创业者解决融资难题。同时，精准对接市场需求与群众就业意愿，积极挖掘和发布就业岗位，开展系列招聘活动74场，实现城镇新增就业302人，城镇失业人员再就业107人。
下一步，突泉县人社局将持续开展“人社政策进企业、进工地、进园区、进商超、进村屯”系列活动，建立常态化企业走访服务机制，针对新创办企业、中小微企业开展精准扩面行动，主动上门送政策、送服务、解难题，推动人社政策从“被动咨询”向“主动推送”转变，从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变，切实把人社服务做到企业心坎上，让更多市场主体享受到政策红利，让更多劳动者感受到社会保障的温度，为全县经济社会高质量发展贡献人社力量。
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