为贯彻落实稳岗扩容提质工程,持续推动我县劳动者高质量就业,5月15日,突泉县就业服务中心组织召开“家门口”就业服务站工作推进会议,全县各站长及业务经办人员共40余人参加。
此次培训紧扣当前就业工作重点,传达《公共就业服务提升行动实施方案》文件精神,部署“家门口”就业服务站提升工作要求,从场地、人员、设备、标识、制度、流程、业务、活动和经费等方面进行规范升级,构建“十五分钟”就业服务圈,切实打通就业服务“最后一公里”。
会议要求,一是扎实开展居民信息摸排调查,重点摸清城乡劳动力底数、就业状况、技能水平、就业意愿等信息,健全劳动力信息台账,做到底数清、情况明、数据准,为精准就业服务提供数据支撑。二是持续拓宽就业渠道,常态化开展岗位信息征集,积极对接辖区个体工商户、小微企业人员需求,做好个人求职登记,依托岗位资源精准开展人岗对接、就业推荐,全力促进城乡劳动者就地就近就业。三是规范办理就业业务,就近为群众办理就业失业登记、就业困难人员认定等业务,简化办事流程,让群众少跑腿、数据多跑路。四是大力推广“就业内蒙古”平台,引导群众线上自主求职、自助办理业务,实现线上线下就业服务深度融合。
下一步,突泉县将以“家门口”就业服务站为抓手,开展年底摸底调查、每月岗位征集、时时供需对接、动态就业援助、定期政策宣传,形成覆盖城乡、便捷可及的就业服务圈,提升居民“家门口”幸福指数。


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