加大农民劳动技能培训助力乡村振兴就要对参加强化指导与服务，提高农民劳动者培训后的就业稳定性。对参与培训的所有农民劳动力，要紧紧围绕提高乡村振兴建设目标，建立企业和市场用工需求，组织开展技能培训和就业岗位对接，积极为农民劳动力提供就业服务。

　　加强统计员和业务人员集中培训，提高落实能力。健全独立的资源库，做到底数清，情况明，能准确及时反映农民技能需求的工作情况，为分析研究就业培训提供充分依据。现有市场行业需求乡村振兴局增加不同的行业工种，近年餐饮业员工短缺成为企业最头疼的事。员工业务部熟练，技术落后。大量的农民有意愿的餐饮就业、创业没有更好的高质量学习的机会。大量的农民在冬闲的时候更是无事可做。往日乡村振兴的培训只针对农业、养殖等单一的培训农民工，未能真正的达到目的。餐饮类是个大行业，对文化水平的要求不是很高，增加餐饮类培训科目有效地促进就业创业。更能解决餐饮企业找不到优秀员工的问题，同时更能增强农村的餐桌文化，对助力乡村振兴实质生活习惯上也会有很大的改善。

　　建议：加大助力乡村振兴培训新思路

　　1：进一步加大宣传培训力度。开展餐饮类多形式、多层次、全方位、广覆盖的宣传活动，广泛宣传就业创业政策、等相关法律法规，通过通俗易懂的方式，解读政策内容，释疑答惑，提升全民对就业创业的理解和认识。加强对乡镇人社服务所，解读政策内容，释疑答惑，提升全民对就业创业。人员的培训，提高办事人员业务水平和工作能力，为农民工、农村贫困劳动力对象提供更加规范的优质服务。

　　2：继续加大创业扶持力度。针对有创业意愿并具备一定创业条件的贫困劳动力，积极给予创业培训和创业指导，进一步加强创业扶持政策宣传，整合政策给予大力支持，让更多的贫困农户创业后能够享受到扶持政策，主动上门服务，为其排忧解难，使之走上创业路。

　　3：继续加大就业推介力度。针对县内和外地企业用工需求，精心筛选适合的农民工和贫困劳动力就业的工作岗位，积极牵线搭桥，帮助符合岗位条件并有就业意愿的农村贫困劳动者实现转移就业。通过“专场招聘会”等形式为贫困家庭劳动者找“饭碗”。加强与扶贫，乡村振兴部门对接，根据产业发展，培育一批懂技术的贫困劳动力为产业服务，促进贫困劳动力就近就地转移就业。

　　4：继续推进乡村振兴的建设。采取有力措施，将任务压实到各乡镇，将扶贫车间纳入全县就业创业帮扶工程考核指标，确保扶贫车间在各乡镇均衡发展，吸纳当地贫困劳动力四是继续推进扶贫车间建设。采取有力措施，将任务压实到各乡镇，将扶贫车间纳入全县乡村振兴就业创业帮扶工程考核指标，确保扶贫车间在各乡镇均衡发展，吸纳当地贫困劳动力就近就业。